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ma si dai .....
d'accordo anch'io con fatality, se facessero i concorsi per sov ogni anno per esami per chi ha min 4 anni farebbero un minimo di meritocrazia e metterebbero a posto capre e cavoli. Un centinaio di posti annui per chi smania avanzamenti professionali e rogne nell'amministrazione. Anche legittimamente, se uno le vuole, che abbia la possibilità di averne di più.
Cmq non ci vedo nulla di tragico nel dare il grado anche a chi sta andando in pensione, mi sembra un giusto riconoscimento, a me non stanno togliendo nulla, fra pochi avranno la carenza nuovamente e allora sarà il turno magari mio o di fatality con altro concorsone.
O magari faranno un riformone e visto che l'aggravio di spesa tra un a.c 27 anni rispetto ad un sov sono appena 1500 euro lordi annui (nulla x lo stato) in pratica si autofinanzia, visto che nelle norme appena approvate dicono che la metà dei risparmi della riorganizzazione uffici andrà alla riordino.
Tempo al tempo e ci arriveremmo tutti. Certo essendo un riordino ognuno rimarrà dove è nato. Da me sono ben due i piantoni diventati sov, e torneranno nel cdg. Dove altro potrebbero andare.
Quest'anno per la prima volta volta hanno sbloccato i gradi, molti li hanno avuti a gennaio/febbraio gli avanzamenti maturati nel quadriennio, altri come me quest'anno hanno avuto la notifica da ac, il mese prox aggiornamento e arretrati.
Il prox anno primo assegno di funz, e il primo grosso step è andato.
A poco a poco anche il resto verrà.
Ci può stare, se meritevole. Regalo i gradi a qualcuno che non sa nemmeno scrivere?
Non è detto: se ti interessa e non esce il concorso per ag e ass. hai voglia a perdere anni di carriera (e soldi sulla pensione)
A fare UPG dove mancano e non far fare a Kojak quello che non gli spetta!
Più che i gradi i soldi. La qualifica superiore arrivava con ben messo nero su bianco che non si percepiva alcun aumentodi paga.
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