Risultati da 1 a 7 di 7

Discussione: Requisiti morali e di condotta: C'entrano qualcosa i giorni di consegna?

  1. #1

    Predefinito Requisiti morali e di condotta: C'entrano qualcosa i giorni di consegna?

    Salve a tutti,
    da VFP1 ho "subìto" un procedimento disciplinare per l'irrogazione della consegna di rigore al termine del quale mi è stata inflitta la sanzione della consegna "semplice".
    Io sono vincitore di concorso nella Polizia di Stato in attesa di chiamata.
    La mia domanda è: questo tipo di sanzione, ricevuta al termine del concorso, può compromettere i requisiti morali e di condotta citati dal bando in questione oppure questi requisiti riguardano solamente i procedimenti penali e amministrativi regolati per legge? In poche parole, un procedimento disciplinare per l'irrogazione della consegna di rigore conclusosi con una consegna semplice, può compromettere un concorso in Polizia di Stato già vinto?
    Ringraziando, auguro a tutti una buona giornata!

  2. #2
    Utenti Storici L'avatar di AlexanderAvi
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  3. #3
    Colonnello L'avatar di bacioch
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    Citazione Originariamente Scritto da PoliziaDS Visualizza Messaggio
    Salve a tutti,
    .....un procedimento disciplinare per l'irrogazione della consegna di rigore conclusosi con una consegna semplice, può compromettere un concorso in Polizia di Stato già vinto?
    No
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  4. #4

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    Ci tengo a precisare: uno degli articoli violati a me contestati era ad esempio il "senso della responsabilità". Tenendo conto che questo come altri è un articolo abbastanza importante, cambia qualcosa oppure le motivazioni non c'entrano, come dire, sempre di consegna semplice si tratta a prescindere da quello che si combina? Ringraziandola per la risposta le chiedo cortesemente se potesse essere un po più "completo" riguardo l'argomento, in modo tale che possa tranquillizzarmi magari senza pensare più a "requisiti di qualità morale e di condotta" o "procedimenti amministrativi" vari.
    Grazie

  5. #5
    Colonnello L'avatar di bacioch
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    I "requisiti morali" sono
    •Assenza di sentenza penale definitiva di condanna e di procedimenti penali in corso nei quali sia già stata pronunciata sentenza di condanna: ◦Per reati non colposi a pena detentiva superiore a due anni;
    ◦Per reati contro la fede pubblica o il patrimonio
    ◦Alla pena accessoria dell’ interdizione all’esercizio di una professione o di un’arte, o dell’interdizione dagli uffici direttivi delle imprese, ovvero è intervenuta la riabilitazione;

    •Assenza di procedura fallimentare in corso, ovvero è intervenuta la riabilitazione ai sensi degli art. 142,143 e 144 delle disposizioni approvate con Regio Decreto 16.03.1942, n.267;
    •Assenza di sentenza penale definitiva di condanna per il reato di cui all’art. 513-bis del codice penale;
    •Assenza di contravvenzioni accertate i per violazioni di norme ◦In materia di lavoro
    ◦In materia di previdenza
    ◦In materia di assicurazione obbligatoria contro gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali
    ◦Non conciliabili in via amministrativa

    •Mancata applicazione, con provvedimento definitivo, di una delle misure di prevenzione previste dal libro I, titolo I, Capo II del D. lgs. 6 settembre 2011 n. 159 - Codice delle disposizioni antimafia e delle misure di prevenzione (v. art. 67 comma 1 D.lgs. 6 settembre 2011 n. 159)
    Aver fatto male il cubo,barba lunga o arrivare dopo il contrappello non li inficiano
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  6. #6

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    Quindi aver ricevuto "5 consegna (semplice) per aver indossato abiti civili nelle ore di servizio ed essersi allontano dal luogo di lavoro senza autorizzazione" (come riportato su documento matricolare) va bene lo stesso come barba, cubo o contrappello poiché punito con una semplice consegna?
    Ultima considerazione da parte sua e poi prometto di non abusare più della sua gentilezza
    La ringrazio!

  7. #7
    Colonnello L'avatar di bacioch
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    Ma anche fosse stato rigore era lo stesso....
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