L'accesso all'interno delle Pubbliche Amministrazioni deve avvenire necessariamente per concorso, tranne casi del tutto particolari disciplinati dalla legge.
Far entrare nelle FFOO un "volontario" senza averne saggiato quantomeno le doti attitudinali e psico-fisiche tramite un concorso non è né possibile né opportuno.
Nel momento in cui invece si prevede il superamento di un concorso, non c'è alcun motivo razionale per tenere una persona nell'Amministrazione da "volontario" discontinuo: se idonea te la tieni in servizio permanente.
Una "corsia preferenziale" in quanto "poliziotto volontario" non ha alcuna ragione - nonché possibilità - di esistere, anche perché alla luce di quello che è stato già anticipato da Kojak, il "poliziotto volontario" sarebbe un minus habens rispetto ad un poliziotto normale e non avrebbe alcuna possibilità di mostrare sul campo le proprie doti. Il poliziotto può "anche" sorvegliare la carraia, può "anche" svolgere servizi amministrativi non particolarmente qualificati e/o riservati, ma di base deve sapere e potere fare tanto altro.
E dove starebbe il merito particolare nell'aver spazzato piazzali in divisa da volontario rispetto magari ad un meritevolissimo giovane che si è fatto il mazzo sui libri?
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